En Hidro Rubber, cada tres meses realizamos una reunión de 2 horas con toda la plantilla. Desde hace un par de años, comienzo la reunión con una dinámica, ya que de esta forma abres a la gente para la participación en la reunión.
Los ordeno siempre de forma diferente: del más gordo al más flaco, del más alto al más bajo, del que menos pelo tiene al que tiene el pelo más largo, por el número de pie… Establezco grupos de 4 o 5 personas. El tema de trabajo siempre es el mismo: “De qué quieres que hablemos en la reunión trimestral”.
Les dejo trabajar 5-10 minutos, y luego pregunto a cada equipo sus puntos, y los voy anotando en una veleda. Al final de la reunión tacho los puntos que llevaba preparados en la presentación y han sido comentados, y damos respuesta a los puntos que quedan. Aquí aprovecho para que conteste la persona que lleva el tema en concreto.
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