Todo sistema tiene 3 fases: crecimiento, estancamiento y declive. Esto es aplicable a empresas, grupos de trabajo, amistades, relaciones, países, cultura organizacional,… (es la misma grafica que utilizaríamos para el ciclo de vida de un producto). Siendo conscientes de que esto es así, lo importante, son los tempos. Es decir, conocer cuánto tiempo estoy en cada una de las tres etapas. Es cierto que en la etapa de declive, podemos mutar o reinventarnos, y comenzar otra vez un crecimiento de algo nuevo, pero el sistema no será el mismo. Es interesante ser consciente de en qué etapa se encuentra tu sistema, y de establecer objetivos y el plan necesario para esa etapa o para salir de ella.
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