¡Para! ¡Respira hondo!¡Levántate si estás sentado!¡Siéntate si estás de pie!
Piensa, ¿Qué haces en este momento? ¿Es necesario? ¿Aporta valor a tu empresa? ¿Es prioritario?
No sé lo que

Tu actitud determina el resultado. Hay personas enérgicas, normales y laxas. Esto se ve en la forma de andar.

Persigue tus sueños. El que estemos rodeados de gente pesimista que no alcanzó sus sueños ni los alcanzará no debe condicionarte ni llevarte a cuestionarte los tuyos.

Te dejo porque te inventas expresiones.Ni falta que me importa.

Está claro que cuando nos queremos entender, nos entendemos, y cuando no queremos hacerlo, no lo hacemos.

La mayoría de las veces no hay objetivos imposibles de alcanzar, el problema está en los plazos.

Hay gente que se empeña en buscar tres pies al gato. Lo que es verde es verde, y lo que es rojo es rojo, salvo que seas daltónico.

Tu marca personal es importante. Es todo aquello que te rodea y que te hace diferente al resto de personas que hacen lo mismo que tú. Es aquello que te identifica como un ser único en tu trabajo.

Cuanto más se ensaya, mejor se improvisa.

Todavía no he conocido a nadie que toque bien un instrumento sin horas de práctica.

Es una de las tareas que posiblemente más nos cueste a la mayoría. Normalmente, nos gusta más ser escuchados que escuchar.

No debiéramos dar autoridad a nadie que no vaya a responsabilizarse de los resultados que obtenga.

Nos vendemos mal. Normalmente las empresas hacemos muchas cosas que no comunicamos ni hacia fuera ni hacia dentro. Es decir, hacemos, pero no explotamos esa acción o el resultado obtenido.

Hace algunos meses leí un libro de trabajo y el concepto de las minijubilaciones que encontré en él me gustó. El autor decía que él viajaba y vivía varios meses en diferentes países.