EL GERENTE QUE NO DECIDÍA

18 septiembre, 2018 / 0 Comentarios

Un Directivo tiene que decidir.
Un Director General no puede dejar pasar las cosas. Te pagan por decidir y ejecutar. Cuando existe un conflicto, uno no debe hacer el «avestruz».

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DAR VUELTAS A LAS COSAS

11 septiembre, 2018 / 0 Comentarios

Dar vueltas. Depende.
Depende de la importancia del tema sobre el que tienes que decidir. El tiempo que tendremos que dedicar a la reflexión dependerá de la importancia del tema en cuestión.

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RECONOCIMIENTO: PERMANENCIA

4 septiembre, 2018 / 0 Comentarios

Este año hemos querido hacer público el tiempo que nuestra gente lleva en la empresa.

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TENER QUE O QUERER

28 agosto, 2018 / 0 Comentarios

De una manera u otra lo vas a hacer, la cuestión es cómo lo afrontas.

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LECCIONES DE UN RESTAURANTE EN GRANADA

21 agosto, 2018 / 0 Comentarios

Estoy en un pueblo de Granada pasando parte de mis vacaciones. Hoy el dueño del restaurante en el que hemos comido me ha enseñado y recordado muchas cosas que aplicar al mundo laboral.

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Hoy voy a hablar de los consultores. Si, es ese que todavía va de traje y corbata, y puede estar nadando entre maquinas con grasa.

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Cuidado con a qué dedicas tu tiempo. Mucha gente pasa su vida no se sabe haciendo qué (ni ellos, ni los demás).

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CÓMO HACER UN BUEN PLAN DE FORMACIÓN

31 julio, 2018 / 0 Comentarios

Hoy voy a hablar de lo que para mí, es un buen plan de formación. Todo comienza con una buena detección de necesidades formativas.

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LA VIDA ES LO QUE TE QUEDA POR VIVIR

24 julio, 2018 / 0 Comentarios

Hay mucha gente que mira hacia atrás. Añorando aquello que no pudo hacer en lugar de mirar hacia delante y trabajar en lo que sí puede hacer.

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¿SER O PARECER?

17 julio, 2018 / 0 Comentarios

Está muy bien que sea bonito, vende, pero primero tiene que ser práctico, servir para algo.

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VEN CON GANAS O NO VENGAS

10 julio, 2018 / 0 Comentarios

Es jugar a lo que no jugamos. Si tu deporte es el karate y a tu alrededor hay un césped verde, un portero y alguien vestido de negro con un chiflo, estas en el lugar equivocado.

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LA EMPRESA Y LA CADENA

3 julio, 2018 / 0 Comentarios

La cadena (empresa) es tan fuerte como la fuerza que sea capaz de resistir el eslabón (departamentos y personas) más débil. El eslabón débil hará resentirse a toda la organización.

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